神山镇牢固树立抓营商环境就是抓发展的理念，紧盯重点领域、关键环节，持续提升惠企助企服务成效，不断擦亮营商环境“金字招牌”，加快汇聚高质量发展的强劲动能。

加强组织领导培育“重商”发展环境。

坚持把优化营商环境作为“一把手”工程来抓，及时研究部署相关工作，确立了“主要领导牵头抓、分管领导具体抓、镇直部门靠上抓”的工作机制。充分发挥党组织的“主心骨”作用。党政主要负责同志带头入企，开展企业恳谈及大走访活动，为企业讲解上级惠企政策，征求企业意见建议，一线了解企业困难诉求及下步计划打算，着力营造优质营商环境，为企业发展保驾护航。

强化要素保障营造“利商”浓厚氛围。

筑牢部门服务基础，在镇大院设立经济发展办公室，配备3名专职工作人员，发挥“店小二”作用，解决惠企政策哪里问、如何办的问题，畅通政策从部门到企业的便捷通道。部门开设以来，为定制家居、赛德新型建材、楠江建材等10多家企业提供政策咨询服务，助力其项目申报。建立全镇企业微信工作群，保持与企业密切联系，第一时间让企业知晓各级政策文件和工信工作动态，打通政策宣传和工作渠道。

夯实制度基础打造“安商”兴业之基。

全面落实惠企政策，支持引导中小企业走“专精特新”发展之路。建强企业服务专员队伍，每月开展实地走访，“一对一”“面对面”讲解政策，帮助解决用工、资金等方面的难题。确保产业链供应链安全。严格落实“企业宁静日”制度，真正做到“有求必应、无事不扰”。建立班子成员包保重点企业制度，包保班子成员为包保企业提供惠企政策解读、信息咨询、安全生产监督等“一揽子”服务。今年以来，通过包保班子成员走访、送策入企等方式共收集42家工业企业疑难问题23个，现已全部解决。

让“企业呼声”转为“企业哨声”，让服务触角遍布全域。下一步，神山镇将坚持“面对面谈、实打实帮、点对点破”工作原则，继续为企业送上最及时、最优质、最贴心的服务，强化举措、持续发力，使专员身份转为思想认同，使服务企业成为工作常态，使营商环境成为“育企”沃土。