今年以来，兰陵县深入践行“法治是最好的营商环境”理念，围绕中心、服务大局，聚焦企业法治需求，积极探索法治为企服务发展新路径，全面推进法治化营商环境改革，为经济社会高质量发展提供了坚实的法治保障。

一、提升监管效能，执法监管实现“刚柔并济”。

坚持监管和服务并举，执法规范化与减负实效同步提升。一是执法监管服务双向提质。深入开展涉企行政执法规范化建设年行动，制发《兰陵县行政执法规范化建设年行动方案》，制定任务配档表，明确8项依法行政重点任务，累计开展“伴随式”执法监督19次，全程跟进规范执法流程。二是企业分级分类评定全域覆盖。全县13个重点执法领域全部完成企业分级分类监管全覆盖，精准划分A、B、C、D 四个监管等级，其中A类企业3426家、B类企业23058家、C类企业7765家、D类企业2223家。三是执法减负效果落地见效。全面推行“鲁执法”平台应用，目前开展涉企检查1795次，减少入企650次，联合检查率达54.23%；建立“综合查一次”场景清单201条，切实减轻企业负担。全面落实包容审慎执法，办理不予处罚案件277件、免罚金额148.2万元，减轻处罚案件471件、减罚金额238.94万元，切实为中小微企业纾困减负。一系列举措让执法既有力度又有温度，切实跑出了助企纾困的“加速度”。

二、注重企业权益保护，依法护企实现“全链条”。

坚持问题导向与需求导向相结合，从整治、普法、复议全链条强化企业合法权益保障。一是涉企执法检查有力度。聚焦涉企执法薄弱环节开展全面排查整治，累计梳理行政执法突出问题94条，移送纪检监察机关问题线索3条，制发工作提示36份、监督建议41份、督办函3份，完成社会及企业征集线索4件整改清零。常态化开展执法案卷评查，本年度抽查行政处罚案卷78本，梳理整改各类问题87条。二是涉企普法宣传有温度。构建多层次的普法体系，依托“沂蒙精神+普法”，探索企业经营管理人员和企业职工“双轨”普法模式，完成全县121家“四上企业”专项普法服务，发放行政复议服务手册等法治宣传材料800余份，开展依法治企培训、法律风险防控等宣传活动100余场。三是涉企行政复议有速度。开通“线上+线下+邮寄+上门”四位一体申请渠道，对涉企案件实行容缺受理、一次性补正、绿色通道，主要材料齐全的先受理后补正，当天审查、快速立案。截至目前，共受理涉企行政复议案件38件，审结36件。一系列措施既为涉企行政执法队伍敲响警钟，又为涉企争议化解提供了渠道。

三、优化法律服务供给，服务质效实现 “零距离”。

坚持需求导向与资源整合并举，从服务主体、搭建平台、建强团队构建企业法律服务新生态。一是市场主体服务精准有效。深耕“产业链+法律服务”赋能模式，建成2个一站式、标准化产业链公共法律服务站。常态化开展法律咨询、纠纷调解、普法宣讲、公证代办等惠企服务，截至目前，累计接待企业咨询500余次，受理劳资、产权纠纷52件，成功化解50件，服务企业及职工超1200人次，累计办理各类公证事项2500件，收入72万元，远超去年同期水平。二是异地法律服务延伸密切。依托驻沪流动党员党委纽带作用，设立驻沪涉企公共法律服务站。目前已受理各类法律诉求30件，协助处置合同、劳务、知识产权等纠纷案件21起，有效破解在沪企业异地维权难、法律服务不便等问题。三是涉企服务队伍组建专业。遴选7名律师、公证及政法业务骨干，组建知识产权专项法律服务团。常态化开展企业“法治体检”，累计走访企业45家，排查法律风险32个，从源头防范企业经营法律风险。通过织密服务网络、延伸服务触角、建强服务队伍，真正实现了法律服务与企业发展的“同频共振”。

下一步，兰陵县司法局将持续规范涉企行政执法。拓宽涉企行政执法监督渠道，深化行政执法规范化建设年活动，加大案卷评查和实地督导力度，督促整改执法程序不规范问题。推动建立跨部门联合执法检查机制，提升涉企检查联合率，减少多头检查、重复检查，切实减轻企业负担。精准匹配企业法律服务需求。持续开展知识产权专项法律服务，组织服务团下沉重点产业、园区常态化开展法治体检，深挖企业个性化需求。组建知识产权公证专业服务团队，深化“三优”服务机制，结合办案开展精准普法，提升企业公证保护意识。延伸知识产权调解服务触角，深化部门联动，常态化开展基层普法宣讲，扩大调解工作覆盖面。凝聚营商环境建设合力。加大法治化营商环境宣传力度，通过进企业、进园区等多种形式，提升企业对各项惠企法律服务的知晓率，引导企业主动参与、主动反馈需求，构建双向互动的良好格局。加强专业服务队伍建设，常态化开展业务培训，提升律师、公证员、调解员的涉企服务专业能力，为优化法治化营商环境提供坚实人才支撑。